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在宅勤務で有能な人材を確保

社名
株式会社日吉
設立年
1958年(1955年は創業年となります。)
代表者名
代表取締役社長:村田 弘司 さん
所在地
滋賀県近江八幡市
従業員数
308名(うち本社約230名)
事業内容
環境保全サービス業
 在宅勤務制度のきっかけは2013年、西村氏(写真右)が転居によって通勤困難となり、退職を考えたからだった。同氏はインドの子会社との中継役を担当し、新規事業を立ち上げた一員。これを機に、在宅勤務制度を提案し試験的に導入。「在宅により業務に集中でき作業効率が格段に上がり、通勤にかかる時間を子供や家庭に有効に使えワーク・ライフ・バランスにも効果的でした。」とのこと。18年には主任昇格もした。
 現在同社には常時3名程度の在宅勤務者がいる。在宅業務をすすめ、課員の30%残業削減と、IT活用事業による省力化で前年比売上30%アップを達成した。
 「有能な人材を留保することによる、付加価値の高い業態移行も可能とする本取組は、社にとっても、従業員にとっても大きな意識改革につながりました。今後も働き方改革は創意工夫で推進していきたい。」と、社長は語った。

 (京都新聞掲載原稿より引用)

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